所以，千万别和任何人过不去，实际上，就算你去惹也惹不起。

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小馋妞妞所讲的理包轩也不是不能理解，只是加上了个人的彩在里面，看待问题时的心态就会有所变化，通过小馋妞妞这么一疏导，包轩顿时认识到了自己的错误，毕竟自己还是年轻，有时候会容易情绪化，说不定人家明慧现在正在家里看施瓦辛克主演的国大片《终结者》呢！

小馋妞妞听了当时就不服气地反驳：“你有，每天一张表就啥也不了，你又有什么文件可放的？”

而对于那些平日里基本不与上司沟通，地位在公司里也是不上不下的人，则没有给予应有的尊重和礼貌，因为得到他们的协助是理所应当的，所以平日里就指手画脚，急躁起来甚至会对他们恶语相向，拍桌瞪，把人际关系学的一全都抛到九霄云外去了。其实这是一个非常严重的认识误区。

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举一反三，包轩通过书籍加认识到公司里卧虎藏龙的现实，原先包

小馋妞妞十分不兴，气哼哼地回到了座位上，珊珊此时端着一杯茶悠闲地来：“怎么了mm？这有什么不服气的，人家阿赫他小姨每年可是给咱们公司500万的生意呢。”说完珊珊便打着哈欠走了。

给包轩将这个故事，小馋妞妞的目的是要告诉他，不要轻易和公司内的任何一个人结仇怨。

业务的珊珊就从来没见她准上班过，每天不是晚来就是早走，两三个月也没见她拿回一个单。还有统计员阿赫，说句不客气的话，整个一个吃闲饭的，每天的工作只有一项：统计公司所有员工的午餐成本。小馋妞妞当时十分慨，没想到了e时代，竟然还有如此的闲云野鹤。

老板都不是傻，他当然不会平白无故地让人白领工资，那些看似没啥作为，成天游手好闲的平庸同事，说不定人家就担当着救火队员的光荣任务，关键时刻，老板还需要靠他们往前冲呢。

一般人都认为，在公司里只要尽心尽力，取得业务实绩，并且经常围绕在层领导边，赢得上司的赏识和老总的心，加薪和晋升就指日可待了。

事实上，任何公司内都会有这样的人，理能力不行，人缘也不好，跟你也没有什么直接的工作关系，但是，他们所的地位是非常重要的，他们的影响无不在，他们的资历比你，经历过的ng也比你多，想要在你上挑病，或者是下绊，实在是太容易了，可以说是易如反掌。

有一次，小馋妞妞去行政找莫玲领文，珊珊陪着阿赫也一起来领，可是当时文件夹只剩下一个了，小馋妞妞笑着抢过来说先来先得。这下得阿赫可不兴了，他说“你刚来哪有那么多的文件要放？”

当天下午，莫玲给小馋妞妞送来一个新的文件夹，一个劲儿地向小馋妞妞歉，她说她得罪不起阿赫，那是老总里的红人；也不敢得罪珊珊，因为她有广泛的社会关系，公司内不少门都要靠她帮忙的，况且人家每年都能来一两个百万大单，全是大神级的人啊！

听了莫玲的话后，小馋妞妞有些半开玩笑地调侃：“那你就得罪我呗？”莫玲听完了立刻连连摆手：“不敢不敢，我能得罪得起谁啊，在这里我哪位也不敢得罪啊！”小馋妞妞听了，郁闷得半天都说不话来……

一听小馋妞妞这话阿赫立刻就拉长了脸，半天都没说话，气氛显得很张，这时莫玲连忙打圆场，并从小馋妞妞怀里抢过了文件夹递给了阿赫，这才免去了一场“战争”。

前台的那帮小丫们整天没啥正事可，除了接几个电话以外就忙着上网，不是浏览时装秀就是团购化妆品，一天也不见站起来活动几回，除了腰上的赘见涨以外，没啥收获。

不过如此。