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第452章(2/3)

造员工的确不难,可是

“是吗?好啊!那你撂摊啊?这样我也好轻松轻松一下!”小丽斜了刘晓星一,继续打击

“呃……当我没说!”刘晓星败下阵来,低着叹了一气,随即便查看起了下一个可接取的任务内容。

“啊?为什么啊?据任务指南来作的话,应该不是很难才对啊?”刘晓星本来想说何止是不难啊,简直就是太简单不过了,可是此时看到小丽的神情,他隐隐觉得这次的任务似乎没有自己想象得那么简单?

“你还会没斗志?”小丽不以为然的瘪了瘪嘴角。

任务指南:击事业导航栏员工列表,选中一名员工详细信息界面造选择普通造,击确定。

“总算是有金币奖励了!”刘晓星看到最后的金币奖励后,顿时便握着拳呼了一声,他之前在接这个任务的时候,小丽就提醒了他这个任务很有可能会有金币奖励,于是他才会这么积极的跑去参加拍卖会,才会这么着急的跑回家来领取奖励,却没想到这次任务奖励的金币竟然会有两千枚这么多!简直就是赚翻了嘛!

完成条件:成功造10名员工。

任务奖励:人1、人经验1、g币1000000!

,只好一个劲的让她放心。

第659章造员工

“小丽,你不要每次都乘着我兴的时候打击我好吗?这样很容易被你打击得失去斗志的呢!”刘晓星没好气的白了小丽,抱怨

“嘿!你这是什么表情啊?我说的是事实好吧,你总这样打击我,信不信我一气之下就撂摊了啊?”刘晓星看着小丽那副揶揄的神情,很是郁闷的说

任务描述:公司的发展离不开优秀的员工,优秀的员工可以为店铺带来更多的收,可以提公司的发展效率,所以好的员工是必不可少,而好的员工或者人才除了招聘外,还可以在公司在内造员工来提他们的能力,培养他们成为一名优秀的人才!

“恭喜玩家刘晓星完成了(支线任务购买两颗钻石),获得任务奖励:人10、人经验值10、gb1000000、额外奖励金币2000枚!”

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(支线任务造员工)

虽然人和人经验值比较低,但这也算比较正常,毕竟这个任务算是比较好完成的了,本就不需要费什么时间和力,可是居然有一百万元的gb奖励是刘晓星怎么都没有想到的。

小丽很是细心的看了刘晓星的为难,便很贴的转换了话题:“好了好了,不说这个了,你不是完成任务了吗?快去递任务信息,去领取任务的奖励吧!”

“怎么了?这么兴奋啊?不就是两千金币的奖励吗?至于乐成这样吗?”小丽站在刘晓星的旁,瞟了一任务奖励的信息,然后看着激动的刘晓星,很不客气的打击了一番。

“嗯!”与小丽朝夕相了这么久的时间,刘晓星一就看来了小丽是不想让自己太为难才故意转换了话题,激的看了她一合的应了一声便打开了任务面板开始递任务信息了。

小丽似乎看了刘晓星的疑惑,笑着解释:“虽然造员工看起来很简单,可是要实施起来的话却没有那么容易!”

造员工居然有这么多的gb奖励?”刘晓星看完任务的奖励后,有些惊讶的嘀咕了一声。

这次任务的gb奖励只有一百万元,可是与两千金币对比的话,这一百万只能够算是安奖了!更何况这次刘晓星购买钻石的费都是那个瘦小男帮自己的,而且还倒赚了三千万!要是这都不满足的话,那就没有什么能够让他满足的了。

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