氏欺人太甚。听闻卢波竟影响到下面几个设计师，那些人联名保他，向董事会反应对我的意见，说要与他同去留，我不禁疑心这些人的品行是否和卢波一个水平。

“几位董事被这几个设计师闹得拍了桌子，说你年少轻狂，不知深浅。”爸爸将那份联名书信拍在桌上，揉着额角，“到底是多大的冲突，才工作几天就惹出这么大的乱子，平日里的沉稳都到哪里去了？位子越高，越是要顾忌身份，做小辈的，那些冲动忍住些，这种事，就算是他们闹，也要顾全大局，辞了一两个人事小，难不成要让人指着我们的鼻子说乔氏不仁义？”

我不服，明明我什么都没说什么都没做，却一身罪名。低眉顺眼地保留着些许希望：我问：“爸爸说该怎么办？”

“去给卢波道个歉，稳住他那些人。大事化小小事化了，把这件事结了。眼下哪里顾得了他们，竟这样闹！”爸爸烦躁地推开案上的书信，整理案头的资料。

我对爸爸最后的希望也流失干净，说不难过是假的。可是，这件事——卢波既然不想善罢甘休，那我就如他的意！

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、第十六章小舅，开什么玩笑

第二天的董事会，我没有向任何人表示歉意，反而拿出了新的发展方案，核心内容就是人员重组。对于国外的分公司，合并或剪除，本部要进行裁员，相当于一次大换血。董事会黎董坚决反对，陈董和赵董脸色凝重也是持反对意见，张董按着文件不发话，坐中几位也都是不支持，但乔氏的内部混乱大家心照不宣，因为权力小所以没有表态的资格罢了。如我所料，爸爸对我的举动十分生气，而我心中却是有着莫可名状的快意。

之前和欧洲区三位经理开了视频会议，三位欧洲管理者和我想法相同，其中两家分公司开始核算资产，跟进我的案子。既然我接受乔氏，势必会努力实现自己的方案，不然，岂不是辜负了祖父。我已吩咐陈煦然安排卢波出席会议，并传达我的意思，说我会在各位董事面前给他一个交代。卢波得意地出现在会议室，等待我所谓的交代。爸爸给我一个警告的眼神，我淡笑以对。在各位董事面前，我问卢波：“是否要辞职？”陈董拍桌道：“小卢那是对你不满，不然他工作的好好的，要辞职做什么？”我笑着点头，叫李蕊重新倒杯水给陈董。

第二句话，我问卢波：“这是我们第三次见面，第二次说话，对么？”卢波愣住，似是没料到我会这样问话，呐呐地点头。我趁机紧问一句：“上次谈话是在方案审议的会议中，你是对我会议上所说的哪句话不满？或者是什么举动让你不满？才造成这样大的误会？”卢波无言以对，我们接触极少，他对我不满，无法是我的身份和林少延的几句话，他定是吃定乔氏不会轻易辞掉首席设计，才会如此大胆地闹出这么一场戏。对于我的身份，几位董事都是在发布会上力挺我上位的扮演者，他断然说出不满来，至于林少延，因为一个外人就背叛公司，更让人猜测。

“各位领导，其实我……其实我对乔总并没有什么不满，可能是在新方案审议的会上对乔总有什么误会，一冲动，这才……”卢波慌忙从椅子上起身，说话间手足不谐，差点打翻面前的纸杯。

“卢先生确定‘可能’是什么误会么？不然别人会说您是无理取闹。我有让您误会的地方，一定公私分明。辞职信我就压下了，乔氏一向善待员工，去留的自主权我就留给您了。”我站起来，无视卢波的反应，请他出去，后又吩咐李蕊将分公司的详细资料发给每位与会人员，并让陈煦然演示公司人员利用率分部图表。会议结束，我说：“希望各位从乔氏的发展和目前现状来做考虑，”突然想到林少延说过公私未必那样分明，便讨了乖，借着小辈的身份向几位老董事甜言一番，几位老董事面色稍舒，

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