他心里想：一次碰到一个这么能、这么有潜力的手下，一个人能同一时间几个人的工作，最主要的是她还老实、善良。一定要好好利用，不能让她有缓过劲儿来思考的时间。她要是撂挑不这些了，我叫谁来啊？

“磨炼懂吗？你太需要磨炼了！”

“领导，我每天连都不敢抬，背都直不起来，话也不敢说，自觉低别人一等。谁都可以过来数落我几句，跟我甩甩脸，我是欠谁的了吗？”

“你要多学习、多事，你是最差的，你就要努力。以后每周六、周日你都来值班吧！双休日单位还缺个接电话的。”

领导一直在用语言暴力、工作施压、心理暗示来训练黎萌的。

“领导，我还怎么事业，怎么发展啊？我的工作谁都能，一记者的业务也接不到。”

“你可不要想着以后成家生孩，那些是别人的事，都跟你没有关系。工作才是第一位的！”

“领导，我可以累一、苦一，但是你这么否定我，我很伤心……”黎萌委屈得泪决了堤。 [page]

“因为他们比你能力，能兼顾过来。”

“哦！”

“那别人怎么可以找？”

“嗯！”

“领导，我家里那么远，过来一趟很麻烦，您能谅我一下吗？”

黎萌单位里的人际关系很复杂。领导之所以这么，除了他自心很坏，与办公室汪主任一拍即合联手整她之外，还要再加上王潘潘和他女儿的挑拨，还有一个层原因是为了他在单位养了好几年的那个小秘……

“把你泪给我憋回去！装什么装！你伤心，我还失望呢！哪有你这样的员工？一句也说不得。”

“你又没有男朋友，又没结婚的，趁这时候好好事业吧！你不想以后有发展吗？”

“黎萌，我们都觉得你一也不合群，也不团结同事，格还不好。你上的问题太多了，我从来都没见过你这么差的孩。我真是把你当女儿一样看待呢！领导对你不好吗？”

“瞧瞧你这个心态，你还是不虚心。都跟你说了，要放低自己，要谦虚。你主动给别人买饭了，还是什么了？”

“哦哦！”

“领导，我怎么觉得你每时每刻都在说我呢！”

“黎萌，你可不许找男朋友啊！找了男朋友，你的事业可就毁了。”

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“年轻人好着呢！别跟我装累！我看你就是过得太舒服、太安逸了。”

“在这个单位里，你不要不服气。别人本来就都是主，因为他们有成就。”

“可是，我平时已经累到极限了，我也想要一个双休日啊！”

“那你说让谁去？就你工作态度不好！这是对你的惩罚。”

“他们孤立我，我也没有办法啊！”

“嗯嗯！”

“那你去给别人端端茶、倒倒，把姿态再放低一儿。”

“我……我……”黎萌已经泣不成声了。

……