心下得意着，不禁开心得不行。从随的小包里摸几包中华来，每人扔了一包，嘿嘿笑：“过几天我们都是同事了，希望大家多关照啊。”

笑着：“江哥哥，这两天你可要好了听课了呀，要不然考通不过就不能加公司的呢。”

我把香烟拆开来，每人发了一，：“这是我的一份心意，你们又不是去买来的，也不算违反公司规定了吧？”听我如是说，大家才勉收下，开始吞云吐雾起来，倒把屋里三个女孩呛得跑去了隔。

我不禁失笑，这些人未免也太注重公司的规定了吧？个香烟也限制价格的，看来公司训练这批新员的确是严历了些啊。

看来，这希捷公司也是用的这方式培训新人呢。

仙儿了：“这倒不用你心，有机会我就会给你讲的。”

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着烟，大家打打，情仿似一下拉近了。

前些日在网上看到过一段新闻，说的是某个家伙也开了个培训公司，专门规范人们的行为，里面讲的跟这公司的都差不多，说是艰苦的环境才能培训训素质的人才来，钱去受训的人还不少。

想着在成都念书兼职业务员帮人卖化妆品的时候，那个难啊，每天早晚归的一个月，多赚个几百块，还不能不，要是不的话就没钱吃饭……。

这话倒是不假，我不禁兴趣大涨，对仙儿：“好仙儿，你给我讲讲这工资有多少，好不？”

也就是说销售一产品，可以得到750块。而且这东东看着要是等级的话可以白拿下边人的钱，多呀！要是每个月能销售个几十去，那比起以前在xx开几间破店来钱要快得多了。

那些刚回来的业务员听我这么一说，都上前恭喜着，小四川着川腔普通话：“江哥，你刚来那天我就看你要我们这行的话一定比我们的，以后还要江哥帮衬兄弟啊！”

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而且这个等级是随着你销售产品的数量提升的，不必像在传统的企业和公司里边，要想升个职的话还得考虑资历、人际关系、文凭等等问题。而且，到一级别的时候，拿到的钱也更多。

我了：“还得要仙儿多教教的呢。”

最开心的倒是小，这小贴近我哈哈大笑：“江哥，你现在终于明白我们为什么住这么差的房吃这么差的伙也毫无怨言了吧！”

仙儿了：“江哥哥你听好了呀。”

看着陆续回来的业务员，一个个每天都神抖擞得跟打了血般兴奋着。看着一张张年青的面孔，一个叫小四川的四川人最多只有十五六岁的样，心里不禁暗暗骄傲着，咱们多少也是在社会上混了十来年的老鸟了，什么没过？要卖个化妆品的话比你们这些新手不知要明多少。

于是仙儿开始讲那五级三阶制，一边听着，我一边在心底计算着。原来这化妆品每售价2999，每销售一的话业务员可以分得百分之四十，主任可以得到百分之二十，经理可以分百分之十，总监可以分百分之五。

比如说销售十产品后，到主任，以后再销售的产品不仅可以拿业务员的百分之四十，连主任的百分之二十也能拿到。

在抢男人

张莉也在边上：“只要加了公司就能有钱赚，哪怕再差的环境我也愿意呆，江哥你说是不？”

不过我扔去的香烟大家都还了回来，看起来最老实的一个二十上下的，大家都叫他猪大哥的很认真地对我说：“江哥，你这香烟我们不，公司有规定，不能超过五块钱的香烟。”

以此类推，等级越，拿到的钱也越多了，怪不得他们在黑板上写着每个月数十万上百万的工资也没人怀疑的！